2024/59 Assistenz der Personalabteilung (w/m/d)

Sie wünschen sich:

  • Homeoffice-Möglichkeit?
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld?
  • Flexible Arbeitszeiten?
  • Sicherer Arbeitsplatz?
  • Einen Beitrag zum Wiederaufbau zu leisten?
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten?
  • Ein gutes Team?

 

Genau das bieten WIR!

 

Der Landkreis Ahrweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

 

Assistenz der Personalabteilung (w/m/d)

(in Vollzeit, unbefristet, E 5 TVöD)

 

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:

  • Unterstützung im Team der Personaladministration in operativen Aufgaben, insbesondere bei administrativen Tätigkeiten
  • Unterstützung im Bewerbermanagement und Betreuung der Stellenanzeigen
  • Allgemeiner Schriftverkehr und Zuarbeit der Abteilungsleitung und der Sachbearbeiterinnen
  • Begleitung von abteilungsbezogenen Projekten und Sonderaufgaben
  • Terminkoordination/ Terminüberwachung

Die genaue Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten.

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d), einschlägige abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation
  • Vorkenntnisse im Bereich Personal sind von Vorteil
  • Digitale und soziale Kompetenz, Kommunikations- und Organisationstalent
  • Sie arbeiten sorgfältig und selbständig, sind diskret im Umgang mit Personaldaten
  • Sie bringen Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz sowie Freude im Umgang mit Menschen und Serviceorientierung mit

 

Unser Angebot:

  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit Entgelt nach Entgeltgruppe 5 TVöD, tariflicher Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“), zusätzlicher Jahresprämie („Leistungsorientierte Bezahlung“ – nach Tarif) und Mitgliedschaft in der Rheinischen Zusatzversorgungskasse („Betriebsrente“ – nach Tarif)
  • Zahlung einer Flutzulage befristet bis zum 31.12.2024
  • Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Ausgleich von Zeitguthaben
  • Option auf Homeoffice
  • Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich freie Tage am 24. und 31.12.
  • Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserer betrieblichen Kindertagespflegestelle
  • Krisensicherer Arbeitsplatz sowie angenehmes Arbeitsklima unter familienfreundlichen Arbeitsbedingungen

 

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt.

Entsprechend § 7 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz ist eine Wahrnehmung der ausgeschriebenen Stellen auch durch mehrere Teilzeitkräfte möglich.

Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Weber, Abteilungsleiterin Personal, Tel. 02641/975-2050.

 

Interesse?

Dann bewerben Sie sich bitte papierlos bis zum 20.08.2024 unter http://stellenausschreibung.kreis-ahrweiler.de. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen nur digital entgegennehmen können.